ともに挑戦し、
創造しよう!

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MESSAGE

メッセージ

株式会社UTケアシステムは、
主に医療や介護・福祉のサービスを提供する会社です。
急速に変化する社会の変化にも対応しつつ、
これからも今ある形にとらわれずに、
創造性をもって仕事に取り組むことを大切にしています。

一人ひとりに合った
「理想のケアサービスを追求していく!」

あなたの心を込めた仕事が、
大きな力になります。

・人の想いに寄り添える人
・人の夢を応援することができる人
・夢や目標がある人

そんな人を必要としています。
私たちの活動に少しでも興味を持ってくださった方、

ともに挑戦し、
創造していきませんか?

ぜひ、あなたの想いを聴かせてください。

UT training

研修

研修日数

新入職者の法人研修

⼊社後3⽇間。フォローアップ研修で入社6ヶ月後と1年後に定期的に行います。

新入職者の事業所内研修

教育プログラムを策定しており、
年間通して研修を行います。

現職者の法人研修

年4回以上(4月,8月,12月,
臨時)の研修を行います。
有志で専門スキルアップ研修を
受けることができます。
オンラインやEラーニングを
積極的に活用しております。

新入職者への研修として、入社後3日間法人研修を行います。さらに、6ヶ月後と1年後とフォローアップ研修を実施致します。事業所内研修は 年間通して行います。全社員対象の必須研修として年4回以上、法人のフォローアップ研修を行います。会社方針の共有や社員の質の向上に必要な研修を実施しております。具体的にはマナー研修や倫理研修、当事者講演や業務に関わる項目の研修を実施し、各社員が業務を振り返り、研鑽できる取り組みを構築しています。

新入職者研修内容

新入職者の法人全体研修
  • ●企業理念
  • ●各事業所の取り組み紹介
  • ●サービス対象者を知る
  • ●感染予防、対策について知る
  • ●社会情勢を知る
  • ●就業規則
  • ●福利厚生
  • ●働く意識と心構え
  • ●チャレンジ意欲と考える力
  • ●コミュニケーション
  • ●チームワーク
  • ●健康管理
  • ●リスクマネジメント
  • ●ビジネスマナー
  • ●人材育成について
  • ●ドリームマップ
全体フォローアップ研修
  • ●半年、1年間の振り返りや同期共有
  • ●ポジティブ思考講座
  • ●リ・スタート!目標設定